img img img


  
Trở lại   Chợ Sim điện thoại số đẹp Việt Nam > RAO VẶT
Tên tài khoản
Mật khẩu

 Chào mừng bạn đến với Chợ Sim điện thoại số đẹp Việt Nam.
» Nếu đây là lần đầu tiên bạn tham gia diễn đàn, xin mời bạn xem phần hỏi/đáp để biết cách dùng diễn đàn.
» Để có thể tham gia thảo luận, các bạn phải đăng ký làm thành viên, click vào đây để đăng ký.


Trả lời
 
Công cụ bài viết Kiểu hiển thị

Những yêu cầu đối với nhân viên nhân sự ở Việt Nam bạn cần biết
Cũ 29-09-2022, 10:45 PM   #1
vihoang
Senior Member
 
Status: Online
Tham gia ngày: Feb 2022
Bài gửi: 181
Reputation:
Mặc định Những yêu cầu đối với nhân viên nhân sự ở Việt Nam bạn cần biết

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

Nhân viên nhân sự là gì? Đây là vấn đề được rất nhiều người quan tâm. Đặc biệt là trong thời kỳ hội nhập như hiện nay thì nhu cầu về nhân sự của các doanh nghiệp và tổ chức là rất lớn.

Nhân viên nhân sự là gì?
Yếu tố con người luôn luôn là cốt lõi trong việc xây dựng thương hiệu doanh nghiệp. Việc tuyển dụng nhân sự đầu vào là điều rất quan trọng để chọn lựa được nhân tài trong số hàng trăm người ứng tuyển.
Nhân viên nhân sự là bộ phận chịu trách nhiệm cho việc tuyển dụng các ứng viên và các công việc khác liên quan trực tiếp đến người lao động. Trong tiếng Anh, nhân viên nhân sự được gọi là Human Resources (HR) Executive.
Hiện tại, nghề nhân viên nhân sự đang được nhiều bạn trẻ lưu tâm và tìm hiểu. Công việc này đang được trau dồi từ khâu quản lý cho đến khâu tuyển dụng và đào tạo.
Tùy vào yêu cầu cụ thể của mỗi chức vụ trong doanh nghiệp, tổ chức mà nhân viên nhân sự sẽ có các mục tiêu và định hướng khác biệt.
>>> Có thể bạn quan tâm: việc làm
Yêu cầu cần có ở nhân viên nhân sự
Tốt nghiệp hệ cử nhân, thạc sĩ, hoặc là tiến sĩ chuyên ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, hành chính.
Ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí làm việc tương đương từ 6 tháng – 1 năm sẽ được ưu tiên lựa chọn.
Kỹ năng tin học và dùng máy tính thành thạo.
Sử dụng được phần mềm quản lý nhân sự như HRIS hoặc HRMs.
Hiểu rõ về các quy định về Luật Lao Động.
Có khả năng lãnh đạo, làm việc theo nhóm và giao tiếp tốt.
Có kỹ năng sắp xếp thời gian.
Có tầm nhìn logic và chọn lọc ứng viên hiệu quả.
Giỏi ngoại ngữ là một lợi thế.
Thái độ làm việc tích cực và có tinh thần trách nhiệm.
Chăm chỉ, trung thực, nhanh nhẹn và chịu được áp lực trong công việc.
Quyền lợi về lương của nhân viên nhân sự
Hiện nay, nhân viên nhân sự có mức lương khá cao. Trung bình một nhân viên có mức lương từ 7 – 10 triệu đồng/tháng. Dựa vào cấp bậc khác nhau sẽ có thu nhập khác nhau.
Quản lý nhân sự có mức lương dao động từ 12 – 15 triệu đồng/tháng.
Giám đốc nhân sự có mức lương có thể đến 100 triệu đồng/tháng.
------------------------------------
HRchannels - Headhunter - Dịch vụ tuyển dụng cao cấp(hrchannels)
Hotline: 08. 3636. 1080
Email: sales@hrchannels.com / job@hrchannels.com
Địa chỉ: Tòa MD Complex, 68 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Liêm, Hà Nội, Việt Nam
Trả lời với trích dẫn


CHUYÊN MỤC ĐƯỢC TÀI TRỢ BỞI
Trả lời


Công cụ bài viết Tìm trong chủ đề này
Tìm trong chủ đề này:

Tìm chi tiết
Kiểu hiển thị Đánh giá chủ đề này
Đánh giá chủ đề này:

Quyền viết bài
You may not post new threads
You may not post replies
You may not post attachments
You may not edit your posts

vB code is Mở
Mặt cười đang Mở
[IMG] đang Mở
HTML đang Mở
Chuyển đến


SangNhuong.com



Múi giờ GMT +7. Hiện tại là 08:21 PM

Skin developed by: vBulletin Styles

Sử dụng mã nguồn vBulletin® Phiên bản 3.6.1
© 2008 - 2024 Nhóm phát triển website và thành viên DTNTHB.COM.
BQT không chịu bất cứ trách nhiệm nào từ nội dung bài viết của thành viên.
img img img